Devido a grande competitividade no mundo dos negócios, a criação e conservação de vantagem competitiva é o que destaca a sua organização, diferenciando-a das demais concorrentes. Mas para isso acontecer a mesma precisa ter uma gestão integrada e preparada para as contínuas mudanças que vem assolando o contexto ao qual está inserida, portanto é imprescindível que os colaboradores sejam vistos como seres humanos integrados e indivisíveis com todos os sonhos de alta estima e realização.
O mercado de trabalho está cada vez mais exigente requerendo pessoas talentosas, flexíveis, preparadas e motivadas, que ajustem competências técnicas e comportamentais, garantindo a excelência na produtividade de seus serviços.
Portanto a Fortaleza Humana Consultoria está pronta para atender as empresas de segurança patrimonial no que se refere à gestão de pessoas dando todo o respaldo necessário para atrair e desenvolver seus talentos, visto que a área de recursos humanos é totalmente inerente a isso, fazendo dos seus colaboradores pessoas motivadas, capacitadas, reconhecidas e consequentemente mais produtivas.
Contamos com profissionais altamente qualificados e prestamos serviços no campo de avaliação da Cultura e do Clima organizacional, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Gestão do Conhecimento e Responsabilidade Social.
quinta-feira, 22 de outubro de 2009
Histórico e Perfil
A Fortaleza Humana Consultoria é uma empresa dinâmica tanto nas descobertas sobre gestão de talentos quanto na gestão do comportamento humano que vem mudando algumas práticas organizacionais.
A Fortaleza Humana Consultoria foi fundada por um grupo de amigas de faculdade, que ainda em sala de aula elaboraram um projeto com a orientação da Professora Rosa Maria Fonseca sobre a importância da gestão de pessoas no segmento de segurança patrimonial armada e desarmada, visto que os fatores de risco são constantes entre os profissionais de segurança, que se não tiverem um bom preparo além do físico o psicológico pode sofrer e causar traumas irreversíveis. E devido a tantas pesquisas sobre o tema vimos o quanto é essencial o gestor de RH atuar dentro desta área também. E desde então logo após o término da faculdade colocamos em prática o nosso projeto e estamos em contínua atualização de conhecimentos para prestarmos serviços cada vez mais inovadores e eficazes aos nossos clientes.
Nossa Visão: Ser a Consultoria de Recursos Humanos que mais proporciona desenvolvimento pessoal e profissional no segmento de segurança patrimonial do Brasil, ir além das expectativas dos clientes com responsabilidade e excelência.
Nossa Missão: Através da Gestão de Pessoas oferecer soluções eficazes para o bom desempenho das empresas de segurança patrimonial, estimular seus colaboradores a desenvolverem seu autocontrole emocional, gerar valor, confiança e satisfação para todos os envolvidos neste processo.
A Fortaleza Humana Consultoria foi fundada por um grupo de amigas de faculdade, que ainda em sala de aula elaboraram um projeto com a orientação da Professora Rosa Maria Fonseca sobre a importância da gestão de pessoas no segmento de segurança patrimonial armada e desarmada, visto que os fatores de risco são constantes entre os profissionais de segurança, que se não tiverem um bom preparo além do físico o psicológico pode sofrer e causar traumas irreversíveis. E devido a tantas pesquisas sobre o tema vimos o quanto é essencial o gestor de RH atuar dentro desta área também. E desde então logo após o término da faculdade colocamos em prática o nosso projeto e estamos em contínua atualização de conhecimentos para prestarmos serviços cada vez mais inovadores e eficazes aos nossos clientes.
Nossa Visão: Ser a Consultoria de Recursos Humanos que mais proporciona desenvolvimento pessoal e profissional no segmento de segurança patrimonial do Brasil, ir além das expectativas dos clientes com responsabilidade e excelência.
Nossa Missão: Através da Gestão de Pessoas oferecer soluções eficazes para o bom desempenho das empresas de segurança patrimonial, estimular seus colaboradores a desenvolverem seu autocontrole emocional, gerar valor, confiança e satisfação para todos os envolvidos neste processo.
O QUE FAZEMOS
Nossa atuação é pautada em princípios de integridade e profissionalismo, primamos pelo desenvolvimento humano e acreditamos que a inovação é a chave para o sucesso de toda e qualquer empresa. Portanto, se a inovação é a chave para o sucesso são os seres humanos que fazem essa chave “girar”, então nós trabalhamos exatamente para isso: para haver uma relação de satisfação entre colaborador e empresa, onde ambos agregam valor de maneira recíproca.
Desenvolvemos projetos diferenciados e com alto padrão de qualidade, sempre agindo em “parceria” com nossos clientes, atuando desde a atração até a retenção de talentos garantindo assim estratégias eficientes para a empresa, seu bom desempenho e competitividade.
Desenvolvemos projetos diferenciados e com alto padrão de qualidade, sempre agindo em “parceria” com nossos clientes, atuando desde a atração até a retenção de talentos garantindo assim estratégias eficientes para a empresa, seu bom desempenho e competitividade.
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